Espesyalis nan rekritman entènasyonal

Nou se yon rezo nan founisè sèvis entènasyonal yo ak anplwaye dedye a espesifik nan ak rechèch dirèk pou anplwaye apwopriye paske nan Kòd nou an Etik kòm yon pati nan yon pwofil kondisyon. Objektif prensipal nou an se pou ede w pou rechèch ou an, nan lòd yo jwenn anplwaye yo pi bon pou konpayi yo.

km
Nou Qualitätsmanagementsytem ak kòd nou an nan etik se yon baz ki jis pou anplwaye ki grav epi ki bon travay nan Ewòp ak kondisyon sosyal.

responsablite sosyal
Asosye yo ki rezo (Rezo achter, anplwayè) Job Ajans Ewòp tout li yo responsablite sosyal ak ekonomik yo konnen. Modèn Sèvis Staffing nan Ewòp fè yon kontribisyon pi gwo nan kreyasyon an ak sere nan travay ak nan pi gwo compétitivité ak fleksiblite nan antrepriz nan Ewòp. sèvis pèsonèl se yon repons modèn ak kontanporen nan defi a nan entènasyonal yo ak kwa-fontyè ekonomi k ap travay. Modèn Staffing Sèvis konekte yon sèl men, bezwen an ijan pou ekonomik ak travay fleksibilite mache sou lòt men an bezwen an nan travayè nan yon travay grav. gravite, San Patipri, fyab, Respè ak konfyans yo Valè Imèn pou fè fas ak aplikan, anplwaye, Kliyan ak kòlèg. apresyasyon a nan anplwaye nou se enkyetid kle nou. Sa a Kòd pou Etik te prepare pa Rezo kreyatè (donateur) travay. prensip yo nan aksyon yo disponib nan tout patnè rezo, Rezo achter, Anplwayè ak kliyan yo ak anplwaye obligatwa

prezans lokal nan Ewòp ak Swis
Atravè prezans lokal nou an Diferan nan Inyon Ewopeyen- peyi (pa patnè rezo nou an) nou gen mache espesyal, ak Wirtschaftskentnisse nan rezo a tout antye, Men, konpayi yo yo tou kandida pou Bon.

patnè nou
patnè rezo nou yo se machann endepandan dapre dispozisyon ki legal. biznis yo mande pou yon dekore selon prensip biznis operasyon biznis. mande pou patnè rezo (alekri) konfòme l avèk tout travay,- tarif yo- ak lwa sosyal, peyi a lakay ou epi lòt peyi yo Inyon Ewopeyen, an patikilye Lwa sou Repa Egalite. Ou dakò konfòme l avèk desann nan mete nan akò ak lwa travay kolektif salè,- ak kondisyon travay. Nou ensiste sou konfòmite avèk prensip sa yo nan patnè rezo nou an, rezo- werknehmer, anplwayè, kliyan, Kolèg li yo ak anplwaye. Nou kontwole konfòmite avèk prensip yo ak enkyetid pou vyolasyon sanksyon.

Rekritman nan kandida
Pou chak pwojè rekritman, patnè nou chak pou sèvi ak nan yon pakèt domèn metòd rekritman konplemantè ak pwosesis. Kandida yo ap mete tout enfòmasyon ki enpòtan tankou enfòmasyon peyi, k ap travay- soumèt ak kondisyon tarif yo epi eksplike. Sa a aplike tou yo sèvi ak- yo ak akò ki gen rapò ak kontra. anplwaye yo ap travay selon konvnab yo ak objektif pwofesyonèl sou baz la nan akò kontra nan chak peyi Inyon Ewopeyen. se anplwaye a akonpaye kontinyèlman selon kondisyon yo aplikasyon ak bezwen pèsonèl.
Nou anplwaye trening sèvis ofri ak rekiperasyon.
kalifye pèsonèl kalifikasyon ak rekiperasyon nan travayè nan Ewòp an konfòmite ak Kòd pou Etik nan ajans travay Europa epi li bay anplwaye ak patnè li yo nan Ewòp. Sa yo pran plas chwa pwofesyonèl ak kalifikasyon yo lengwistik nan kliyan potentiels / konpetitè. Nan German ki pale peyi Inyon yo Ewopeyen pran yon travay ase ladrès pou lang Alman yo gen obligasyon. Nan bi pou yo travay anba pwofesyon yo réglementé (enfimyè, edikatè, doktè, elatriye) ladrès pou lang nan lang Alman an (dapre nivo yo konpetans ak lang Ewopeyen an) mande B2 - B1. Pou tout lòt pati ki enterese, nou rekòmande pou ladrès pou lang ijan Alman nan A2 oswa. sapropriye B1. Kòm yon rezilta nan sitiyasyon ekonomik la nan divès kalite peyi Inyon yo Ewopeyen, Kandida pa gen finansman pou yon kou lang, te Europa la ajans travay devlope an kolaborasyon ak lekòl yo yon plan finansye. Depans sa yo yo divize Prorate.

plasman (Pou Achte)
Konpetisyon an modèn nan antreprenè yo se yon konpetisyon ki kalifye.
se siperyorite a nan yon konpayi ki baze sou kalifikasyon yo siperyè nan anplwaye. fòmasyon pwofesyonèl apre sistèm nan fòmasyon doub se mommentan aplike sèlman nan peyi Inyon yo Ewopeyen Otrich ak Almay. Nan diferan peyi Inyon Ewopeyen pa gen okenn baz legal, ki travayè sosyal la dwe bay yon sètifika travay oswa temwayaj estaj. yon moun k ap chèche travay ap aplike nan yon peyi Inyon Ewopeyen nan Almay, patwon-an ka fè okenn imaj nan aktivite pwofesyonèl kandida a fèt oswa eksperyans, depi li pa ka pwodwi nenpòt prèv. Anplis de sa, aplikan soti nan divès peyi Inyon yo Ewopeyen trè souvan gen ekselan fòmasyon teyorik, Sepandan, konesans nan pratik ak eksperyans manke.

Benefis pou entèn
– akizisyon yo trainee
– ladrès pratik ak pwofesyonèl
– teyorik ak pratik konesans ak konpetans
– Pran eksperyans nan pwofesyon an
– Obtyen konesans nan sekirite okipasyonèl
– Enfòmasyon sou kondisyon travay ak pwosesis yo
– Li te vin lanse nan estaj yon temwayaj estaj kalifye
– Li apwofondi ladrès German lang li
– Elèv la ap aprann kilti Alman an, mantalite, k ap travay estrikti, sistèm sosyal, elatriye. konnen.
Benefis pou anplwayè
– Mèt travay-la aprann resevwa fòmasyon yo nan jaden yo
– ladrès sosyal
– Teyorik kalifikasyon Pwofesyonèl
– ladrès pratik
– konpetans lengwistik
– entegrasyon

medyasyon
Yon rekritman swiv yon wofil an detay kondisyon nan kliyan an oswa. patwon.